5月23日，南宁中心血站召开2022年度市委管理领导班子和领导干部年度考核和干部选拔任用工作“一报告两评议”工作会议。市卫健委督导组副组长何艳姣同志带领督导组成员到会指导。会议由党委书记梁立阳同志主持，站领导班子成员、全体中层干部、科室代理负责人和职工代表等40余人参加会议。
会上，市卫健委副处长级干部何艳姣同志作动员讲话。她指出，对领导班子和领导干部进行年度考核，是落实全面从严治党、加强领导班子建设的一个重要途径；是客观评价领导干部成绩、树立鲜明用人导向的重要手段。她要求，与会人员务必利用好党和人民赋予的权利，投好手中票，实事求是、客观辨证地做出评判。
血站党委书记梁立阳同志代表领导班子做述职述廉工作报告。他表示，2022年血站紧紧围绕全市卫生健康工作目标任务，以“十四五”规划为指导，坚持“守正创新、体制突破、战略实施、项目推动”发展思路，以保障全市人民生命健康和血液安全供应为目标，狠抓落实，乘势而上，圆满完成目标管理工作任务，书写了血站崭新答卷。随后，从强化党建引领、坚持采供血目标引领、推进“三型血站”建设、创新体制机制等方面全面回顾了领导班子2022年履职、廉政情况，同时也查找了当前工作中存在的问题，提出了下一步工作思路和举措。按照年度考核民主测评要求，与会人员通过无记名投票方式客观公正地进行了民主评议和测评。
2023年是血站实施“十四五”规划承上启下、全面推进高质量发展的重要之年。血站将以此次会议为契机，不断引导和激励领导干部坚持以“十四五”规划战略为指引，团结带领职工以更崭新的姿态推动无偿献血工作行稳致远、再开新局。
