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南京红十字血液中心举办“浅谈成分制备岗位变化及人力需求”专题培训
时间:
2021-03-18
来源:
南京红十字血液中心
作者:
文:王婷 张陆 摄影:周妍
为使全中心员工更多地了解血液制备及供应过程的有序性和有效性,2021年3月17日下午13点半,中心成分科科长阎兵在中心七楼报告厅开展“浅谈成分制备岗位变化及人力需求”专题全员培训。
阎科长精心准备了培训课件,查阅了相关文献,为大家介绍了目前我国成分科人员配备的总体情况和工作内容,用数据和图片为大家阐述:随着成分制备技术的发展,成分科员工在岗期间应具备能够从事血液及成分产品制备活动和临床血液供应的基础知识和基本技能,这些技能包括:基础知识、电子信息技能、设备保障能力、数据分析能力等。
培训中还谈到了近年来许多企业人员招聘上普遍存在着"人才高消费"的倾向。在招聘、选拔和晋升人员时,过分追求学历条件,过分追求人才的"高消费",其负面效应也就不可避免,导致高才低用的浪费,文凭低、实用性强的人才被扼杀,这种"高不成"与"低不就"会增加人力成本。只有适才适用和找到动态的衡量,才是最有效的人力资源管理方略。在培训尾声,阎科长谈到了自己的一些想法,他认为无论是成分制备岗位还是其它岗位,复合型人才是血站急需的,这类员工的工作能力与工作要求的匹备程度才能相适应,同时也能促进个人和血液中心共同发展。
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